Le rapport annuel de gestion
Le rapport de gestion doit être réalisé par la direction d’une société ou d’une entreprise, et ce chaque année. Ce document permet d’établir une communication financière, afin d’éclairer et d’informer les actionnaires et partenaires de l’entité. Présenté lors de l’Assemblée générale, cela permet de faire le point quant aux résultats de l’exercice passée, la gestoin et les perspectives d’évolution.
Ce document est obligatoire pour les sociétés, à l’exception de certaines petites entreprises.
Le cas des petites entreprises
Les petites entreprises dispensées d’établir un rapport de gestion à la clôture de chaque exercice sont plus nombreuses depuis la loi 2018-727 du 10 août 2018 pour un État au service d’une société de confiance.
Jusque-là, cette dispense était réservée aux petites EURL et SASU dont l’associé unique, personne physique, assume personnellement la gérance ou la présidence. Hormis certaines entités exclues, sont désormais concernées par la dispense toutes les sociétés commerciales, quelle que soit leur forme, pouvant être qualifiées de petites entreprises (c. com. L. 232-1, IV). Cette dispense s’applique aux rapports afférents aux exercices clos à compter du 11 août 2018.
Par petite entreprise, il faut entendre celle qui, à la clôture du dernier exercice, ne dépasse pas deux des trois seuils suivants (c. com. art. L. 123-16 et D. 123-200) : total du bilan de 4 millions €, chiffre d’affaires net de 8 millions d’€ et nombre moyen de salariés de 50.
Loi 2018-727 du 10 août 2018, JO du 11, art. 55
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